Какая средняя зарплата в россии

Содержание

Самые высокооплачиваемые отрасли

Воспользуемся обзорами 3 организаций и посмотрим на самые оплачиваемые работы в России.

По данным Росстата

Росстат рассчитывает показатели заработка россиян не только по регионам, но и по видам экономической деятельности. Высокие заработные платы можно получить занимаясь:

  • добычей сырой нефти и природного газа – 127 771 руб.;
  • производством табачных изделий – 100 426 руб.;
  • финансовой и страховой деятельностью – 91 070 руб.

Самые низкооплачиваемые работы в производстве:

  • одежды – 19 819 руб.;
  • кожи и изделий из нее – 23 576 руб.
  • мебели – 24 213 руб.

По сравнению с 2017 годом в тройке лидеров произошли изменения. Ее покинуло производство кокса и нефтепродуктов, а пришла финансовая и страховая деятельность. В тройке аутсайдеров в прошлом году было еще производство текстильных изделий.

За год по всем видам экономической деятельности произошел рост средней зарплаты, кроме производства нефтепродуктов. Там почти на 8 000 руб. снижение.

Официальная статистика необходима, но не объективна. Последние годы много слышала мнений, что она еще и не достоверна, и настала пора изменения методик расчета. Новый глава Росстата обещал коренные преобразования.

А пока обратимся к многочисленным исследованиям, которые проводят независимые аналитические компании. Например, известные сайты по поиску работы и сотрудников HeadHunter и Rabota.ru. Они ежедневно имеют дело с миллионами резюме и заявок на новых работников. Кому, как не им, знать изнутри современные настроения и тенденции на рынке труда и заработной платы.

По результатам исследований HeadHunter

HeadHunter ежеквартально публикует отчеты об исследовании заработной платы. Последний был за 2-й квартал 2019 года. Аналитики отмечают, что наметился рост зарплат во всех регионах. В начале статьи мы отмечали, что Южный федеральный округ не баловал высокими доходами своих жителей, а Дальний Восток находится в лидерах страны. Сейчас ситуация в расстановке сил не изменилась, но южане стали получать больше, а дальневосточники пока остаются при своих прежних заработках.

Зарплатный рейтинг отраслей за 2-й квартал 2019 года выглядит так:

Проценты слева показывают рост по сравнению с таким же периодом прошлого года. Самый большой у Логистики (13,8 %) и Розничной торговли (8,7 %). Этот график характерен для мегаполисов: Москвы и Санкт-Петербурга. В регионах ситуация иная. В лидерах также отрасль IT, но, кроме нее, высокие зарплаты имеют работники, занятые в продаже лекарств и оказывающие юридические услуги.

По результатам исследований Rabota.ru

Rabota.ru подвела итоги 2018 года. Заработные платы по отраслям в Москве и Санкт-Петербурге выглядят так:

№ п/п Сфера деятельности Зарплата в Москве, руб. Зарплата в Санкт-Петербурге, руб. Зарплата в Нижнем Новгороде, руб.
1 IT 84 400 65 200 50 300
2 Транспорт, логистика 70 900 55 900 43 200
3 Производство 66 700 52 000 40 000
4 HoReCa 64 600 50 300 36 800
5 Строительство, недвижимость 62 500 50 400 38 600
6 Ритейл 62 400 47 700 36 700
7 Финансы, бухгалтерия 61 200 45 000 36 100
8 Банки 59 100 46 600 35 500
9 Управление персоналом 58 600 43 500 34 100
10 Маркетинг, реклама 54 600 41 400 32 200
11 Фармацевтика, медицина 54 200 41 600 32 600

Всего компания представила данные по 10 анализируемым городам. Во всех лидирующие позиции занимает отрасль IT. В мире ситуация другая. Например, в США в лидерах врачи, хирурги и анестезиологи.

Динамика зарплат за год на графике.

Статистические данные по заработной плате с 2000 по 2020 год

Экономика РФ значительно пошатнулась после того, как Запад начал буквально заваливать страну санкциями. Уровень заработных плат стал сильно колебаться, особенно в провинциях. Это привело к росту безработицы, увеличению цен и всеобщему недовольству.

Какие данные по заработной плате за 2019–2020 годы приводит Росстат:

Город Зарплата в месяц, руб.
Москва 74 000
Санкт-Петербург 51 400
Архангельск 42 800
Иркутск 38 400
Астрахань 31 900
Новгород 31 300
Пермь 31 200
Челябинск 30 600
Волгоград 29 600
Пенза 28 900
Кострома 28 500
Ставрополь 28 000
Тверь 26 100
Новосибирск 23 600
Кемерово 23 400

Стоит отметить, что эти данные были собраны на основании бухгалтерских отчетов организаций. Как известно, далеко не все работодатели выплачивают своим сотрудникам столько, сколько обязаны по законодательству. Статистика Росстата показывает одни цифры, а сами граждане во время опроса озвучили совершенно другие.

В провинциях оплата порой едва дотягивает до 10 000 рублей, хотя официально может числиться как 15 000 рублей. Работники утверждают, что часто облагаются несанкционированными штрафами и прочими вычислениями из зарплат, из-за чего их реальный доход мало соответствует данным Росстата. К сожалению, бухгалтерским методом подобные махинации работодателей отследить нельзя.

Оценивая данные Росстата 18-летней давности, не стоит забывать, что и курс валют на тот момент был другим. Средняя зарплата в России, рассчитанная по годам:

Год Зарплата в месяц, руб.
2000 2200
2001 3200
2002 4300
2003 5500
2004 6700
2005 8500
2006 10 600
2007 13 600
2008 17 300
2009 18 600
2010 20 900
2011 23 300
2012 26 900
2013 30 200
2014 32 600
2015 33 900
2016 36 700
2017 39 000
2018 42 000
2019 44 000
2020 49 000

В общих чертах рост оклада был стремительным. Картина была бы более привлекательной, если бы вслед за зарплатами не рос курс валют и цены на жилье, продукты, транспорт.

Если взять каждый годовой показатель и соотнести к текущему на тот момент курсу доллара, можно заметить, что уровень жизни россиян в реальности не особо изменился за 18 лет.

Средние зарплаты по городам России в 2018 году

Но вернемся к статистике. Как мы выяснили, Росстату верить не стоит. Мы собрали собственную статистику зарплат по крупнейшим городам РФ из разных источников.

Вполне себе зарплаты на уровне МРОТ. Хорошо, что его повысили!

Больше всего денег можно получать в городах:

  1. Москва: около 65 тысяч.

  2. Якутск, Магадан: около 55-60 тысяч.

  3. Тюмень: около 50 тысяч.

  4. Питер, Мурманск: около 45 тысяч.

Ближе всего к среднестатистической зарплате доходы в этих городах (в диапазоне 27-35 тысяч):

  1. Краснодар.

  2. Калининград.

  3. Пермь.

  4. Самара.

  5. Архангельск.

  6. Свердловск.

  7. Красноярск.

  8. Вологда.

  9. Хабаровск.

  10. Иркутск.

  11. Омск.

  12. Томск.

Ниже среднего (в диапазоне 21-27 тысяч) получают граждане в таких населенных пунктах:

  1. Новгород.

  2. Астрахань.

  3. Ростов.

  4. Ярославль.

  5. Ставрополь.

  6. Киров.

  7. Нижний Новгород.

  8. Киров.

  9. Оренбург.

  10. Пенза.

  11. Саратов.

  12. Челябинск.

  13. Белгород.

  14. Брянск.

  15. Владимир.

  16. Воронеж.

  17. Кострома.

  18. Липецк.

  19. Курск.

  20. Тула.

Есть города, в которых средняя зарплата не дотягивает даже до 20-21 тысяч:

  1. Орел (около 17 тысяч).

  2. Смоленск, Брянск (около 20 тысяч).

  3. Иваново, Рязань, Тамбов, Тверь (20-21 тысяча).

Уровень зарплат по областям и по округам

Выше перечислены именно города, являющиеся областными центрами. Но кроме облцентров в регионах есть еще десятки других пунктов.

Поэтому справедливее приводить статистику по областям:

Область/регион

Средняя ЗП в 2018, тысяч рублей

Белгородская

25-27

Брянская

18-22

Владимирская

20-23

Воронежская

24-27

Ивановская

20-22

Калужская

25-27

Костромская

20-23

Курская

20-24

Липецкая

22-25

Московская (без города Москва)

40-44

Орловская

15-17

Рязанская

19-22

Смоленская

18-22

Тамбовская

20-22

Тверская

18-22

Тульская

23-26

Ярославльская

24-27

Карелия

30-35

Коми

35-40

Архангельская

30-35

Вологодская

25-28

Калининградская

25-28

Ленинградская (без города Санкт-Петербург)

40-44

Адыгея

18-22

Калмыкия

18-22

Краснодарский край

22-25

Астраханская

25-27

Волгоградская

22-24

Ростовская

20-24

Дагестан

15-18

Ингушетия

18-21

Балкарская

16-19

Черкесская

16-19

Северная Осетия

16-19

Чечня

18-21

Ставрополье

19-22

Башкортостан

25-30

Марий Эл

19-22

Мордовия

18-22

Татарстан

25-30

Удмуртия

21-24

Чувашия

20-24

Пермский край

25-27

Кировская

20-22

Нижегородская

23-26

Оренбуржская

23-26

Пензенская

19-22

Самарская

23-27

Саратовская

20-23

Ульяновская

19-22

Курганская

19-22

Свердловская

25-30

Тюменская

40-50

Ханты-Мансийский АО

50-60

Ямало-Ненецкий АО

55-70

Челябинская

22-26

Алтай

20-25

Бурятия

25-27

Тыва

25-30

Хакасия

25-32

Забайкалье

22-25

Красноярский край

22-27

Иркутская

25-32

Кемеровская

15-20

Новосибирская

15-22

Омская

22-27

Томская

25-32

Саха

45-52

Камчатка

45-50

Приморский край

27-35

Хабаровский край

30-35

Амур

27-33

Магаданская

40-45

Сахалин

40-50

Чукотка

40-50

Поднимемся чуть выше по государственному делению страны, и приведем примерные зарплаты (по статистике за первые месяцы 2018 года) по федеральным округам:

  1. Центральный (в том числе МО и Москва): 49 390 рублей.

  2. Северо-Западный (включая Питер): 44 178.

  3. Южный: 28 294.

  4. Уральский: 44 178.

  5. Сибирский: 33 878.

  6. Дальневосточный: 44 178.

  7. Северокавказский: 23 081.

  8. Приволжский: 28 294.

Как видим — средние доходы по федеральным округам сильно отличаются от доходов по городам и областям, которые в них входят.

Средняя зарплата в России в 2018 г.

В последнем опубликованном отчете Росстата сообщается, что средняя номинальная зарплата по стране по итогам сентября составила 42 200 руб.

Таблица 1. Средняя заработная плата в России

Период З/та, руб.
Год 506 400
Месяц 42 200
День 1 435,37
Час 179,42
Минута 2,99
Секунда 0,05

Для расчета приняты усредненные показатели: 8-часовой рабочий день, 29,4 дней в месяце.

Справка! Номинальная заработная плата указывается как начисленная до вычета подоходного налога.

За 9 месяцев текущего года усредненный показатель изменился в сторону увеличения на 8,2%, номинальная оплата труда по итогам декабря 2017 г.-сентября 2018 г. уменьшилась на 16,44%. Последний месяц года всегда отличался от среднестатистических данных из-за выплаты премий, 13 зарплат и пр. стимулирующих платежей. Поэтому он не показателен для аналитики, но не исключается из статистики.

Таблица 2. Изменение средней номинальной оплаты труда в 2018 г.

Месяц Размер з/ты, руб.
Декабрь 2017 г. 50 500
Средняя за 2017 г. 39 085
Январь 2018 г. 38 400
Февраль 2018 г. 39 800
Март 2018 г. 41 650
Апрель 2018 г. 43 550
Май 2018 г. 43 815
Июнь 2018 г. 45 840
Июль 2018 г. 42640
Август 2018 г. 41 140
Сентябрь 2018 г. 42 200
Средняя за 3 квартала 2018 г. 42 337

Зная, как рассчитываются «средние» показатели, многие с недоверием относятся к статистическим данным. Некоторые даже высказывают мнение, что цифры Росстата нереальны. Однако если на заработки 46 работяг в размере 15 000 руб. приходится доход министра – 1 300 000 руб., то усредненные значения как раз и будут соответствовать статистическим.

Рис. 2. Между минимальными и максимальными доходами

Более корректным считается медианный расчет средней зарплаты, то есть показывающий именно ту «золотую середину» в длинном списке, которая отображает реальную картину. Но, к сожалению, официальные организации не публикуют таких данных.

Обычно медианные значения на 27–30% ниже, чем средние. Поэтому не трудно посчитать, что реальная оплата труда в России составляет 29 540–30 806 руб. Если из этих значений вычесть 13% подоходного налога, то на руки россияне получают в среднем 25 700–26 800 руб.

Поименный список

Если переходить на личности, то самые большие зарплаты получают:

  1. Тим Кук – генеральный директор компании Apple. Размер его зарплаты составляет чуть более 31 млн. долларов в месяц. Эта шестизначная цифра откровенно шокирует большинство.
  2. Лоуренс Эллисон – президент компании Oracle. Его «получка» – 6,3 млн. долларов. Это в несколько раз меньше, чем у Тима Кука, но на безбедную жизнь явно хватает.
  3. Тайгер Вудс – профессиональный игрок в гольф. У него уже много лет наибольшая зарплата в мире среди спортсменов – 6,2 млн. долларов США.

Тройка лидеров, которым повезло получать самые высокие зарплаты, является примером образцового гражданина. Каждый из них исправно платит налоги, немалые суммы жертвует на благотворительность и является примерным семьянином.

Список тех, кто имеет самые большие оклады, можно продолжить:

  1. На 4-м месте находится Лесли Мунвс, глава медийной корпорации CBS. Ежемесячно он зарабатывает 5,7 млн. долларов, что тоже совсем не мало.
  2. На 5-м месте — Рональд Джонсон, генеральный директор компании JCPenney. Зарабатывает 4,4 млн. долларов.
  3. 6-е место досталось сразу 2 баскетболистам – Коби Брайанту и Леброну Джеймсу с ежемесячным доходом 4 миллиона.
  4. Немногим меньше – 3,9 миллиона долларов в месяц – зарабатывает Санджей Джа, президент холдинга Motorola Mobility.
  5. Восьмую позицию разделили между собой директора фирм Citigroup и Viacom – Викрам Пандит и Филипп Домэн, зарплата которых составляет 3,6 миллиона долларов.
  6. Девятое место получили сразу 4 генеральных директора со средней зарплатой 2,5 миллиона. Это Грегори Браун, фирма MotorolaSolutions, Роберт Игер, фирма Disney Walt, Алан Мюлелли, фирма Ford Motor, Андрей Костин, ВТБ Групп.
  7. 10-е место разделили российская теннисистка Мария Шарапова, премьер-министр Сингапура, президент «Газпрома» Алексей Миллер и глава «Роснефти» Игорь Сечин со скромной зарплатой всего 2 миллиона долларов.

Обратная зависимость

В том случае, если темпы инфляции опережают уровень возрастания оплаты труда, покупательная способность денег снижается. При этом, несмотря на рост количественных показателей, их истинная ценность уменьшается. Это будет видно в следующей ситуации:

  • рост номинальной ЗП – 20%;
  • темпы инфляции – 40%.

Изменение реальной ЗП в этом случае будет отрицательным, она уменьшится примерно на 20% (120 – 140%). В этом случае, несмотря на довольно существенный рост уровня ЗП, ее реальная ценность уменьшилась – всю прибавку «съела» инфляция.

 Поэтому в новом году, даже с учетом возрастания суммы получаемых средств, получить на них товаров и услуг можно будет меньше, чем в предыдущем.

Для оценки благосостояния работника и покупательных возможностей его заработной платы используются такие ее формы, как номинальная и реальная. И если первая отображает лишь количество денежных средств, то вторая позволяет определить, какие именно блага можно за них приобрести. Рассматривать данные показатели всегда нужно вместе, поскольку между ними существует тесная взаимосвязь.

Как считают индекс потребительских цен? И какие товары входят в набор?

Для расчета индекса потребительских цен используется:

  • информация о потребительских ценах на товары и услуги;
  • информация о фактических потребительских расходах населения на их покупку (данные из обследований бюджетов домашних хозяйств).

Вначале по каждому виду товара в отдельной организации обследуемого города рассчитывается индекс цен (изменение цены, зарегистрированной в отчетном периоде, по сравнению с предыдущим).

Полученные индивидуальные индексы цен на товары и услуги умножаются на их удельный вес в структуре потребительских расходов населения для формирования итоговых индексов цен по группам товаров, по субъектам РФ и России в целом.

Исследование проводится по выборочному кругу городов — в 282 городах России. Это:

  • все центры регионов РФ;
  • города, выбранные по величине доли городского населения в регионе (общая доля населения в городе должна быть не ниже 35% от населения в регионе);
  • города, в которых в наличии устойчивый ассортимент и не менее десяти объектов торговли и услуг.

Раз в неделю регистрируются цены на 100 товаров и услуг. Раз в месяц статистики анализируют 520 позиций. В недельном списке в основном продукты питания, медикаменты, услуги ЖКХ, поездки на общественном транспорте, бензин.

Сотрудники Росстата в каждом городе обходят несколько десятков, а в крупных центрах — несколько сотен торговых точек: супермаркеты, несетевые магазины и рынки. Каждый год статистики выбирают организации, которые постоянно наблюдаются в течение года.

Этот набор товаров и услуг достаточный, чтобы судить об экономике?

Россия примерно в середине мирового рейтинга по числу товаров и услуг. Судя по этому списку, нет связи между его величиной и благополучием экономики.

В Израиле контролируют цены на 1357 позиций. В Молдове — на 1200. В Китае смотрят на 262 позиции. В США — на 305. Но стоит уточнить, что американские статистики работают с укрупненными категориями — объединяют в одну позицию несколько товаров или услуг. Самый маленький набор у болгарских статистиков — они наблюдают за ценами на 124 товара и услуги.

Какие товары учитываются? И какие супермаркеты входят в выборку?

Работники статистики узнают, что люди потребляют, из обследований домохозяйств. Дальше используют метод отсечения — все товары, доля которых более 0,1% в общем потреблении, попадают в набор для учета. Здесь под товаром и услугой понимается конкретный класс — молоко, красная икра, автомобиль (в том числе его починка и мойка). В длинном списке нет разве что таких вещей, как ходули или квадрокоптер, то есть того, что покупается не массово. Хотя даже товары, покупаемые в единицах и десятках, могут учитываться, если статистики решат последить за ними.

Росстат сотрудничает с технологическими компаниями?

«Мы продолжаем изучать новые возможности использования «цифры», в том числе новые источники — информационные системы других ведомств, данные сотовых операторов, крупнейших онлайн-порталов и агрегаторов, крупных торговых сетей и другие источники «больших данных»

Ведомство собирается применять данные мобильных операторов для статистики туризма. Сейчас идут переговоры об организации процесса с «большой четверкой» операторов. Всероссийская перепись населения 2021 года будет проходить по-новому. Теперь будет интернет-перепись — самостоятельное заполнение опросов на «Госуслугах».

Список наиболее высокооплачиваемых профессий

Перечень самых прибыльных профессий в России в 2018 году не сильно отличается от подобного в 2017. Разумеется, в рейтинг не входят строители, участковые врачи, учителя, воспитатели, слесари или проводники. К сожалению, в сфере медицины и образования, жилищно-коммунального хозяйства и некоторых других отраслей ситуация с уровнем выплат в нынешнем году не изменилась. Средняя зарплата преподавателя ВУЗа и сегодня редко превышает 45 000 рублей.

  1. Самые достойные зарплаты остаются у штатных работников крупных авиакомпаний, например, «Аэрофлота». Среднемесячный доход пилотов высшей категории может достигать более 300 000.
  2. Профессионалы-космонавты получают 80 000-100 000.
  3. Не меньше зарабатывают специалисты на предприятиях по добыче нефти и газа.
  4. Труды военных авиаторов оцениваются государством в 60 000-90 000.

Но уровень дохода высокооплачиваемых специальностей в России не доходит до показателей Европы и США. Например, даже американская медсестра может получать по 104 000 долларов в месяц (600 000 рублей).

При анализе статистики самых «дорогих» профессий произведено сравнение заработка в городе Москве и столичном регионе. В небольших городах и многих регионах страны зарплаты будут ниже в два раза. Таблица при максимальных официальных ставках выглядит следующим образом:

Профессия Месячный доход (тыс. руб.)
Юрист 150
IT-специалист 120
Менеджер высшей категории 250
Бухгалтер 350
Директор по бурению 600
Управляющий банком 500
Пилот 400
Инженер по бурению 115
Инженер нефтедобывающих сооружений 100
Космонавт-инструктор 88
Геолог 82
Судья 70
Шеф-повар 60
Генеральный директор компании 270
Коммерческий директор 190
Финансовый директор 170
Технический директор 140
Стоматолог-ортопед 80-90
Сварщик 6 разряда 60
Фармацевт 60
Архитектор 80
Капитан дальнего плавания 200

Что такое средняя зарплата по стране и как ее правильно рассчитать

Одно из самых важных понятий, которым оперируют при составлении различных рейтингов, – средняя ежемесячная заработная плата в определенной стране. На первый взгляд, эту величину легко определить методом простого нахождения среднего арифметического. Такой способ до сих пор практикуется в странах СНГ: составить исчерпывающий список профессий и должностей, сложить месячные оклады по списку и разделить на количество должностей в списке. Самым большим минусом такого метода является то, что полученный результат крайне далек от реального положения вещей. Среди причин этого можно назвать следующее:

  • суммируются денежные оклады (со всеми надбавками и премиальными) как рядовых работников (простых рабочих, дворников, посудомоек и др.), так и руководящего состава (директоров, топ-менеджеров и др.). В результате при зарплате, к примеру, у одного работника в размере 200 долларов, а у другого – 1000 средний показатель составит 600 долларов;
  • не учтены налоговые и другие социальные выплаты и удержания в разных странах мира, которые в зависимости от каждого конкретного случая могут составить от 10 до 40 %;
  • гендерное неравенство – мужчины получают на 10-20 % больше, чем женщины;
  • отсутствует региональная дифференциация: столица/провинция, город/сельская местность.

В большинстве европейских государств (ЕС, ЕАСТ), США, Канаде (ОЭСР) с высоким ВВП определение среднемесячной зарплаты происходит по иному принципу, который позволяет более адекватно отразить реальную ситуацию с размерами зарплат. За искомое число берется размер заработной платы работников, которые находятся в середине списка. Это своеобразная граница: у половины работников зарплаты выше, у другой половины – ниже.

Этот принцип определения средней заработной платы называют медианным. Название происходит от понятия медианы в геометрии, то есть линии, соединяющей вершину треугольника с серединой противолежащей стороны. Например, на фирме работают пять сотрудников с зарплатами в 3 тыс., 2 тыс., 1 тыс., 900 и 800 долларов. Размер медианы в данном случае составит 1 тыс. долларов.

Разница в применении медианного принципа налицо. Так, например, в 2021 году средние в рублях зарплаты по РФ, рассчитанные традиционным арифметическим способом, составляют чуть более 42 тыс. руб., в то время как медианная – 27 тыс. руб., что больше соответствует реальному уровню жизни россиян.

С его помощью можно определить количество товаров и услуг, доступных в Соединенных Штатах за месячную зарплату, полученную в той или иной стране, и сопоставить уровень цен в разных странах.

Зарплаты в России в 2020 году по отраслям

В прошлых статистиках мы приводили зарплаты для разных профессий. В этом году такой подсчет произвести намного сложнее, поэтому укажем цифры для отраслей:

Отрасль

Средняя ЗП, тысяч рублей

% работников с ЗП до 15 тысяч

% работников с ЗП свыше 100 тысяч

Рыболовство, рыбоводство

63.6

5.9

29

Финансы и околофинансы

61.5

1.2

27.3

IT

49.3

3

22

Наука, исследования, разработки

56.7

3.5

19.2

Строительство

43.7

6.7

10.4

Добыча ископаемых

64.8

0.9

24.1

Химия, фармацевтика

43.7

1.6

8.4

Торговля

32.4

8.4

8.1

Транспортировка, логистика, хранение

39.1

10

7.9

Чиновники низшего уровня, соцработники

37.3

8.2

6.5

Энергетика, газоснабжение

36.2

4.6

6.1

Бытовые услуги

23.9

28.7

6.2

Металлургия, металлообработка

37.3

3.7

5.2

Машиностроение

36.5

5.6

5

Медицина

29.8

11.1

4.4

Пищевая промышленность

27.8

11.6

4

Деревопереработка, полиграфия

31.9

7.7

3.8

Образование

25.4

20.7

3.2

Производство мебели

26.4

18.2

2.8

Гостиничный бизнес, рестораны, кафе

24.7

19

2.7

Легкая промышленность

20.5

25.6

1.2

Сельское, лесное хозяйство

24.6

17.8

1.2

Цифры взяты из исследования РИА Рейтинг за начало августа 2020.

А вот у Росстата цифры будут повыше (за июнь 2020, данные не по всем отраслям):

Отрасль

Тысяч рублей в месяц

Добыча газа и нефти

158

Производство табачных изделий

115.6

Аэроперевозки (в том числе пассажирские) и космическая отрасль

101.1

Финансы и страхование

98.1

Добыча полезных ископаемых

96.5

Государственные служащие

50

ЖД

54.8

Здравоохранение

47

Гостиницы, общепит

26.6

Производство мебели

26.8

Легкая промышленность

22.3

Рейтинг зарплат в РФ по регионам

Согласно статистике, наиболее высокую заработную плату в России получают в 2 городах — Москве и Петербурге. Разрыв в средних заработках по регионам страны наблюдался всегда, но за последние 3 года (2017 – 2020 гг.) тенденция серьезно усилилась. Причины, если изучать статьи экспертов, связывают с экономическим кризисом, из-за которого курс доллара резко вырос. Ввиду этого доходы россиян, проживающих в провинции, сильно упали. Одновременно увеличился показатель уровня безработицы — люди стремятся в крупные города в поисках работы.

В крупных городах, которые интенсивно развиваются, вакансий на рынке труда предостаточно, доходы людей выше, чем на периферии. На Севере, где все услуги товары обходятся людям дороже, размер среднестатистического оклада выше, чем по стране. Если рассматривать данные от Росстата за 2018 год по средней выплате в регионах, получится следующее (рублей в месяц):

  1. ЦФО 52 985.
  2. Москва и МО 80 999 и 48 953 соответственно.
  3. Калужская область 37 416.
  4. Тульская область 33 869.
  5. Владимирская область 31 565.
  6. Курская область 28 767.
  7. Орловская область 26 584.
  8. Ивановская область 25 033.
  9. Северо-Западный ФО 48 980.
  10. Ненецкий АО 79 095.
  11. Санкт-Петербург 59 604.
  12. Мурманская область 57 718.
  13. Коми 49 588.
  14. Карелия 37 575.
  15. Новгородская область 31 303.
  16. Псковская область 25 998.
  17. Южный ФО 30 987.
  18. Краснодарский край 33 091.
  19. Астраханская область 32 541.
  20. Ростовская область 30 606.
  21. Адыгея 25 613.
  22. Калмыкия 23 353.
  23. Северо-Кавказский ФО 26 537.
  24. Ставропольский край 29 132.
  25. Северная Осетия 26 784.
  26. Карачаево-Черкессия 25 464.
  27. Дагестан 24 023.
  28. Ингушетия 23 744.
  29. Кабардино-Балкария 23 490.
  30. Приволжский ФО 31 149.
  31. Пермский край 34 319.
  32. Самарская область 34 052.
  33. Татарстан 33 761.
  34. Оренбургская область 30 100.
  35. Кировская область 27 576.
  36. Саратовская область 26 209.
  37. Уральский ФО 46 410.
  38. Тюменская область 65 581.
  39. Свердловская область 37 805.
  40. Челябинская область 34 271.
  41. Сибирский федеральный округ 36 115.
  42. Красноярский край 42 929.
  43. Иркутская область 40 679.
  44. Забайкальский край 37 872.
  45. Бурятия 34 547.
  46. Алтайский край 25 774.
  47. Дальневосточный ФО 52 847.
  48. Чукотский АО 97955.
  49. Магаданская область 83 895.
  50. Сахалинская область 74 850.
  51. Камчатский край 69 386.
  52. Хабаровский край 47 550.
  53. Амурская область 41 071.

Общая среднестатистическая оплата труда по стране равна 42 413 рублей. Примерно в 17 регионах уровень равен или чуть превышает среднестатистический. Часть регионов находится в тяжелых северных условиях, где в большинстве своем сотрудники разных отраслей экономики, промышленности работают вахтовым методом. По остальным регионам ситуация такая, что граждане получают оклады ниже среднего дохода в России и живут очень скромно. Рост доходов не планируется.

Перечисленные выше данные о среднегодовых выплатах получены из различных видов источников: новостных порталов, включая иностранные, форумов мигрантов, информационных статей и социальных групп в интернете. Поэтому сведения могут отличаться от опубликованных в официальной статистике. Следует помнить, что приведенные суммы это целые оклады, из которых еще не удержаны налоги и социальные выплаты.

Во многих странах такой оклад в 578 долларов приравнен к нищенскому существованию, и налоги с такой суммы не взимают. В других столь мизерные суммы запрещено платить согласно норме закона, поскольку они ниже аналога нашего МРОТ. С минимальных выплат за границей налоги не высчитывают, хотя иногда берут, но не более 10%. Несмотря на то, что жизнь в зарубежных странах на порядок дороже, чем в российских городах (кроме Москвы и СПб), у работников там после всех выплат и расходов остается достаточно денег на жизнь. Число стран, где оклады выше, достаточное, чтобы россияне искали работу за рубежом.

Петропавловск-Камчатский

В экономике этого города огромную роль играет туризм. Различные туристические фирмы предлагают совершить маршруты на горячие источники, вулканы, горы, вживую посмотреть на чудеса природы. И действительно, природу местного края сложно переоценить.

При этом можно рассчитывать на довольно высокие зарплаты, занимаясь какой-либо другой деятельностью. Официальная средняя зарплата – около 70-80 тыс. рублей. Но такие данные можно увидеть скорее на бумаге, чем в реальности.

Однако реальные цифры тоже приятно удивляют – средняя зарплата составляет около 50 тысяч рублей. По статистике такую сумму получают 25% населения.

Функции заработной платы

Мотивационная

Основывается на мотивации труда — в процессе побуждения человека к определённой деятельности при помощи внешних и внутриличностных факторов:

  • выбирает самый лучший способ получения определённого вознаграждения;
  • человек осознаёт собственные потребности;
  • осуществляет действия по реализации, то есть трудится (тут задача предприятия: создать самые лучшие условия и стимулы для высокой результативности данного действия);
  • принимает решение о реализации данного способа;
  • удовлетворение собственной потребности;
  • получение вознаграждения.

Воспроизводственная

  • обеспечивает продолжительную трудоспособность;
  • уровень заработной платы должен обеспечивать воспроизводство;
  • обеспечение роста культурного и профессионального образовательного уровня.
  • обеспечение семьи;
  • обеспечение трудоспособности сотрудников определенной компании.

Стимулирующая

Стимулирующая функция оплаты труда является важной с позиций руководства фирмой: необходимо побуждать сотрудника к трудовой активности, к наибольшей отдаче, увеличению эффективности труда. Данной цели служит установление размера заработков зависимо от результатов труда, достигнутых каждым

Отрыв оплаты от личных трудовых усилий сотрудников подрывает трудовую основу заработной платы, ведёт к ослаблению стимулирующей функции зарплаты, к её превращению в потребительскую функцию и гасит трудовые усилия и инициативу человека.

Статусная

Статусная функция оплаты труда предусматривает соответствие статуса, который определяется размером заработной платы, трудовому статусу работника. Под «статусом» понимается положение человека в определенной системе социальных связей и отношений. Трудовой статус — это место этого работника в отношении к другим работникам как по горизонтали, так и по вертикали. Отсюда размер вознаграждения за труд — один из основных показателей данного статуса, а его сопоставление со своими трудовыми усилиями дает возможность судить о справедливости оплаты труда. Тут необходима гласная разработка (при обязательном обсуждении с персоналом) системы критериев оплаты труда отдельных категорий, групп персонала, учитывая специфику предприятия, что необходимо отразить в контрактах (коллективном договоре). К примеру, можно заложить принцип трёхступенчатости, который распространён в развитых капиталистических странах:

  • индивидуализированные критерии, которые играют большую стимулирующую роль (коэффициент трудового участия, личный трудовой вклад, «заслуги» и т. п.);
  • аналогичные критерии для отдельных подразделений;
  • критерии экономической эффективности всего предприятия.

Нарушение справедливости оплаты труда чревато такими последствиями: наименьшим приложением усилий сотрудником; потеря интереса к работе; поиском добавочных доходов; увольнение; интриги; воровство.

Основная проблема состоит в том, чтобы отыскать наиболее целесообразное сочетание коллективизма в работе, которое необходимо для успешной деятельности фирмы, и индивидуализма в заработной плате.

Статусная функция прежде всего, важна, для самих работников, на уровне их притязаний на заработную плату, которую имеют сотрудники соответствующих профессий в прочих фирмах, и ориентация персонала на более высокую ступень материального благополучия. Для реализации данной функции необходима ещё и материальная основа, которую воплощают в соответствующей эффективности деятельности фирмы в целом и труда.

Регулирующая

Влияет на отношение меж предложением и спросом рабочей силы, на образование коллектива, обеспечение занятости. Данная функция выступает балансом меж работодателем и работниками. Основа реализации функции — это дифференциация по группам работников в оплате труда.

Производственно-долевая

Определяет меру участия всех работников в совокупных затратах на производство.

Мы коротко рассмотрели реальную заработную плату и ее функции. Оставляйте свои комментарии или дополнения к материалу.

В среднем по стране – почти 50 тысяч

Трудовой кодекс РФ запрещает платить работнику меньше минимального размера оплаты труда за полный отработанный месяц – в 2021 году это 12 792 рубля. А вот платить больше никто не запрещает. По факту средняя зарплата в России уже второй год пытается «догнать» 50 тысяч рублей – по данным за ноябрь 2020 года (последняя официальная статистика) это почти удалось, средняя зарплата составила 49 274 рубля в месяц. Правда, в июне это было 52 123 рубля, но там нужно понимать – это был первый месяц, когда почти все смогли выйти на работу после весеннего локдауна.

Тот факт, что средняя зарплата по стране почти в 4 раза выше минимальной – не очень хорошо. Считается, что оптимальное соотношение – когда минимальная зарплата равна 60% от средней. В российских же реалиях формируется класс тех, кто едва сводит концы с концами, выживая на прожиточный минимум – и при этом формально не считается бедным.

Средняя зарплата в России росла достаточно стабильными темпами, замедляясь разве что из-за кризисов:

То есть, средняя зарплата по стране в последние несколько лет растет примерно на 2 тысячи рублей в месяц, а иногда даже быстрее. Даже в кризисный 2020 год зарплаты росли – как показал опрос одного сервиса, во второй половине года зарплаты выросли в каждой третьей компании, в среднем на 8%.

Правда, половина россиян получили прибавку менее 5%. Это можно считать нарушением – Трудовой кодекс предписывает работодателям ежегодно индексировать зарплаты на величину не ниже официальной инфляции (в 2019 году – 3%, в 2020-м – 4,9%). Однако это требование прописано не очень четко, и работодатель вполне может перенести повышение зарплаты в премиальную часть или оговорить еще какой-то способ ее индексации в коллективном договоре.

Премии по итогам года в России получают 27% трудоустроенных граждан, примерно столько же получают их ежемесячно.

Что касается разброса зарплат по отраслям, то выгоднее всего работать в сфере производства табачных изделий – если верить Росстату, там наибольшие зарплаты по стране. Мы собрали отрасли с самыми высокими и самыми низкими зарплатами в России:

Отрасли экономики 2017 2018 2019
Производство табачных изделий 94 768 100 426 104 082
Финансовый сектор 84 904 91 070 103 668
Добыча полезных ископаемых 74 474 83 178 89 344
Производство кокса и нефтепродуктов 95 957 87 591 81 685
IT-сектор и связь 58 811 66 590 75 898
Профессиональная, научная и техническая деятельность 57 179 66 264 75 193
Производство лекарств 54 262 57 644 61 589
В СРЕДНЕМ ПО ЭКОНОМИКЕ 39 167 43 724 47 867
Сельское хозяйство и рыболовство 25 671 28 699 31 728
Обработка древесины 25 657 26 177 29 399
Гостиницы и общепит 23 971 26 241 28 191
Производство мебели 22 188 24 213 26 888
Производство текстильных изделий 22 371 25 179 26 466
Производство кожи и изделий из нее 20 193 23 576 25 680
Производство одежды 20 299 19 819 21 065

Соответственно, среди отраслей с низкими зарплатами – преимущественно те, где не требуется серьезное образование (деревообработка и сельское хозяйство, общепит и гостиницы), или есть избыток предложения труда и дефицит спроса (производство одежды). В лидерах по зарплате – традиционно добыча и переработка полезных ископаемых, технологический сектор и финансы.

Отдельно в России рассчитывается зарплата в компаниях малого и среднего бизнеса – в 2020 году работники получали там около 45 тысяч рублей в месяц, и это меньше средней зарплаты по России. Особенно сложно оказалось представителям общепита и гостиничного бизнеса, которые в пандемию оказались в крайне сложном положении.